사이버네틱 조직 BORG는 실패할 운명입니다
(Cybernetic organizations BORGs are doomed to fail)
Published: 2023-06-13
1. 주요 주제: 사이버네틱 조직의 실패 이 기사에서는 DAO(탈중앙화 자율 조직) 및 스마트 계약과 같은 사이버네틱 조직이 실패하기 쉬운 이유를 자세히 설명합니다. 인용된 주된 이유 중 하나는 이러한 조직에서 인간의 개입과 의사 결정이 부족하기 때문입니다. 저자는 코드 기반 아키텍처가 성능에 영향을 줄 수 있는 해킹, 조작 및 기타 취약점에 취약하게 만든다고 주장합니다.
2. 주요 주제: 자동화에 대한 과도한 의존의 위험 이 기사는 또한 복잡한 시스템을 관리하기 위해 자동화 및 알고리즘에 너무 많이 의존하는 위험에 초점을 맞춥니다. 저자는 자동화가 효율성을 개선하고 비용을 절감할 수 있지만 예상치 못한 부정적인 결과를 초래할 수도 있다고 지적합니다. 예를 들어, 인간 운전자 대신 자율 주행 차량에 의존하면 프로그래밍 가능한 시스템이 처리 방법을 모를 수 있는 사고가 발생할 수 있습니다. 궁극적으로 저자는 자동화와 인간 개입 사이의 균형을 맞추는 것의 중요성을 강조합니다.
3. 주요 주제: 사이버네틱 조직의 미래 이 기사는 사이버네틱 조직의 미래에 대한 논의로 끝납니다. 저자는 이러한 조직이 완전히 사라질 가능성은 낮다고 주장하지만 현재 모델의 문제를 해결하기 위해 진화해야 합니다. 여기에는 사람의 입력에 대한 더 큰 강조와 보안 및 취약성 프로토콜의 개선이 포함될 수 있습니다. 저자는 또한 사이버네틱 조직이 변화하는 상황에 따라 지속적인 진화와 수정을 허용하는 보다 유연한 구조를 채택함으로써 이점을 얻을 수 있다고 제안합니다.. .
1. Main topic: The Failures of Cybernetic Organizations The article delves into the reasons why cybernetic organizations such as DAOs (decentralized autonomous organizations) and smart contracts are prone to failure. One of the main reasons cited is the lack of human intervention and decision-making in these organizations. The author argues that their code-based architecture makes them vulnerable to hacking,manipulation,and other vulnerabilities that can affect their performance.
2. Main topic: The Risks of Over-reliance on Automation The article also focuses on the risks of relying too heavily on automation and algorithms to manage complex systems. The author points out that while automation can improve efficiency and reduce costs,it can also lead to unexpected and negative consequences. For example,relying on autonomous vehicles instead of human drivers can result in accidents that programmable systems may not know how to handle. Ultimately,the author highlights the importance of striking a balance between automation and human intervention.
3. Main topic: The Future of Cybernetic Organizations The article concludes with a discussion of the future of cybernetic organizations. While the author argues that it is unlikely that these organizations will completely disappear,they will have to evolve in order to address the challenges of their current model. This may include a greater emphasis on human input,as well as improvements to their security and vulnerability protocols. The author also suggests that cybernetic organizations could benefit from adopting more flexible structures that allow for constant evolution and modification based on changing circumstances.
Reference:
cointelegraph.com